E-Learning

Nos prestations:

  • Implantation de la méthode du « E-learning » dans votre entreprise
  • Développement du programme («Content-Development»)
  • Organisation et mises en place de séminaires en ligne ainsi que de colloques selon le modèle «Blended-Learning».

Egalement au concepte de « E-learning » comme méthode moderne d’enseignement, nous nous concentrons sur l’accompagnement actif des étudiants. Les mots clés dans ce contexte sont: «Tutoring», «Coaching», ou «E-learning».

Notre expérience, largement confortée dans ce domaine, a montré que la performance des résultats dépend de la diversité des méthodes d’enseignement utilisées: des seminaires en ligne, associés à des formes traditionnelles d’enseignement (ateliers/séminaires) obtiennent les meilleurs résultats. Conformément à cela nous avons une préférence pour la méthode intégrée du «Blended -Learning», qui permet de mettre à profit ces deux modes d’enseignement.

Nous organisons les cycles d’étude en fonction des objectifs visés et des participants en choisissant le mode de communication le plus adéquat (en ligne ou en direct).

Dans chaque module et à tout moment, les participants ont à leur disposition un interlocuteur compétent, en la personne du modérateur/moniteur.

Une telle organisation permet de dispenser les cours indepedantment du temps et du lieu, d’assurer les échanges entre les étudiants et de garantir le contact direct et constant avec les professeurs. Cependant, la réussite du « E-Learning » nécessite un « environnement virtuel » fort, c’est-à-dire un « Learning Management System » (LMS).

Le « LMS » met à la disposition des étudiants - via internet - le programme d’étude (content) ainsi que les différents modes de communication.

 

Développement du programme virtuel – «Content-Development»

Prenant appui sur les fondements pédagogiques élaborés pour adultes, nous concevons et développons pour vous selon vos besoins spécifiques, des programmes méthodiques et didactiques, accompagnés d’exercices pratiques.